El método de clasificación de puestos agrupa o divide los puestos en clases según sus habilidades, experiencia, nivel de autoridad y departamento. Este método se puede utilizar Internamente de grandes organizaciones o corporaciones que incluyen muchos tipos de trabajos en diferentes niveles. Una ocasión que se hayan recopilado todos los https://wavesocialmedia.com/story5356948/una-llave-simple-para-mapa-de-riesgos-en-el-trabajo-unveiled